你是否在一个职位上工作了太久,想要升职?不知道从哪里开始?你觉得你必须从头开始吗?
这些都是有效的问题,尤其是如果你正在考虑换工作或计划升职的话。不管你是否想问他们,很有可能你会被迫回答他们,或者你会被其他人问。然而,你应该问自己的问题是,我现在找的工作是关于什么的?这是你应该问自己的第一个问题。有一个简单的答案可以让你正确看待事情。
你找工作不仅仅是为了证明你能完成工作。这是为了向你的理想雇主证明,尽管你换了职业/职位,但你有足够的专业技能和经验。这些和你第一次找工作是不一样的。
这就是你的可转移技能的来源。因为与你第一次找工作不同,雇主对你的学历和软技能不感兴趣。Beplay体育企业应用他们寻找的是你在上一份工作中拥有并使用过的技能,这些技能很容易应用到新工作中。事实上,大多数雇主在职业生涯中期寻找的技能都是可转移的。无论你是在一个新的行业中寻找一份新工作,还是要彻底改变职业。这些技能会让你得到工作。
那么如何识别它们呢?你的第一反应应该是了解这份工作的要求。要深入,因为这个行业有很多鲜为人知的信息。把它和你所拥有的匹配起来。这是你在积极的职业生涯中培养出来的东西,是你与生俱来的能力和技能,你没有在工作中用到,而是作为一种爱好。当您进行比较时,您将注意到与需求重叠的技能。这些都是你的可转移技能。就这么简单,它对你的新职业规划非常有帮助。
然后就是如何使用它们的问题了。这包括你的简历。然而,当你在简历中列出这些技能时,不要落入使用通用关键词的陷阱。用它们来打造你的简历,证明你曾经使用过这些技能。向他们展示你与众不同的背景是最好的,因为你拥有独特的资格。
来源:Ethiojobs.net