曾经有过这样的想法，“我希望我知道这一刻”，想过拥有有利的信息来改善你的工作体验吗?下面是一些在特定情况下可以让你受益的技巧。

• 离开清算

你知道你可以把年假兑换成现金吗?是的，根据埃塞俄比亚宪法，你可以这么做。因此，如果你的年假即将到期，或者你在没有使用年假的情况下换了工作，一定要要求将这些年假转换成经济报酬。

• 养老金

如果你在一家私人机构工作了10年以上，而你的合同被终止了，你就有权领取终身退休金。当然前提是你到了退休年龄。这是对私营机构雇员退休金公告的最新修订。715/2011。并促进消除老年人的脆弱性。

• 加班工作

你加班没有报酬吗?如果你的回答是肯定的，那么一定要采取法律行动，因为雇主在没有事先同意的情况下强迫员工加班是非法的。如果你的雇主违反了协议，那么他有责任赔偿500比尔。然而，另一方面，员工如果不遵守合同协议和/或非法终止合同，可能会被罚款1200比尔。

• 公积金

根据埃塞俄比亚劳动法，你有权要求支付公积金。工人将工资的一部分存入公积金，雇主必须代表员工缴纳。Beplay体育企业应用然后，基金中的钱将被支付给退休人员。在某些情况下，这可以在雇佣关系终止时归员工所有。但申请人须缴付所有所需款项。

你知道这些吗?你是否有其他对雇员/雇主有利的信息?Beplay体育企业应用如果有，请告诉我们。

来源:Ethiojobs